Para una entrevista de trabajo en inglés, prepara respuestas breves a las preguntas que casi siempre salen, como Tell me about yourself o Why do you want to work here, y evita los calcos del español: no digas “I studied the career of”, “I realized a project” ni “practices”. Di degree, carried out e internship.
| Pregunta | Qué buscan | Cómo empezar |
|---|---|---|
| Tell me about yourself. | Un resumen profesional breve, no tu vida personal ni tu currículum completo | “I'm an accountant with six years of experience in retail companies.” |
| Why do you want to work here? | Que conoces la empresa y el puesto | “I've followed your work in renewable energy, and this role fits what I do best.” |
| What are your strengths? | Una fortaleza con un ejemplo concreto | “One of my strengths is organization. For example, I...” |
| What's your greatest weakness? | Honestidad y un plan para mejorar | “I used to take on too much, so now I...” |
| Why are you leaving your current job? | Motivos profesionales, sin criticar a nadie | “I'm looking for a role with more responsibility.” |
| Where do you see yourself in five years? | Que tus planes encajan con el puesto | “I'd like to be leading a small team.” |
| Do you have any questions for us? | Interés real; decir que no da mala impresión | “What does a typical day look like in this role?” |
Tell me about yourself es la pregunta donde más hispanohablantes se pierden, porque en español es común empezar por los estudios y avanzar en orden cronológico. En inglés funciona mejor el orden inverso: qué haces ahora, un logro concreto y por qué este puesto es el siguiente paso lógico. Prepara esta respuesta en voz alta hasta que te salga natural.
| Evita | Mejor | Por qué |
|---|---|---|
| I studied the career of business | I have a degree in business / I majored in business | career es trayectoria profesional |
| I did practices at a bank | I did an internship at a bank | prácticas es internship |
| I have a formation in sales | I have training in sales | formación es training o education |
| I realized a project | I carried out / led a project | realize es darse cuenta |
| I was responsible of | I was responsible for | la preposición es for |
| I have experience in sales of five years | I have five years of experience in sales | la duración va antes |
| I assisted to meetings with clients | I attended client meetings | asistir a es attend |
| I finished my studies in 2020 | I graduated in 2020 | suena más natural |
| Actually I work at a hotel | I currently work at a hotel | actually es en realidad |
| my curriculum | my résumé (Estados Unidos) / my CV (Reino Unido) | curriculum es el plan de estudios |
Los currículums en español suelen usar sustantivos: “Gestión de proveedores”, “Elaboración de informes”, “Coordinación de equipos”. Si lo traduces tal cual, sale “Management of suppliers” o “Elaboration of reports”, que suena rígido. En inglés, tanto en el currículum como en la entrevista, se usan verbos de acción en pasado: “I managed suppliers”, “I wrote monthly reports”, “I coordinated a team of eight.”
En una entrevista en Estados Unidos o el Reino Unido se espera que hables de lo que hiciste tú, con I, y con un resultado concreto: “I reduced delivery times by twenty percent.” Si siempre dices we, el entrevistador puede no saber cuál fue tu aporte. Una estructura útil para responder es situación, tarea, acción y resultado, en ese orden, en menos de dos minutos.
Verbos que conviene tener listos: managed, led, improved, reduced, increased, launched, negotiated, trained, solved, designed. Y recuerda la diferencia de tiempos: past simple para trabajos anteriores (“I worked at a bank for three years”) y present perfect para lo que sigue hasta hoy (“I've worked here since 2021”).
El inglés no tiene tú ni usted, así que la formalidad se construye de otra manera: con would, could y con frases más suaves. “I want to know more about the team” suena demasiado directo; “I'd like to know more about the team” es lo adecuado. “Could you tell me more about...?” funciona mejor que “Tell me about...”.
Es muy común que el entrevistador se presente solo con su nombre de pila. Usarlo no es una falta de respeto; tratarlo de “Mister” más el apellido durante toda la entrevista puede sonar distante. Al saludar, “Nice to meet you” basta. Al despedirte, “Thank you for your time” es la fórmula habitual.
A la pregunta “How are you?” del principio, responde corto y devuelve la pregunta: “I'm good, thanks. How are you?” No es una invitación a contar cómo te fue en el viaje, aunque una frase amable sobre el clima o el tráfico siempre ayuda a romper el hielo.
En muchos países hispanohablantes el currículum incluye foto, fecha de nacimiento y estado civil. En Estados Unidos y el Reino Unido lo habitual es no incluir nada de eso. Las leyes contra la discriminación en ambos países hacen que los entrevistadores eviten preguntar por la edad, el embarazo, la religión o los planes familiares. Si aparece una pregunta así, puedes redirigirla con calma: “I'd prefer to focus on my experience for this role.”
Si te preguntan “What are your salary expectations?”, lo normal es dar un rango investigado de antemano: “Based on my research, I'm looking for something in the range of...” Y después de la entrevista, sobre todo en Estados Unidos, es costumbre enviar un correo breve de agradecimiento el mismo día o al siguiente.
Decir “What?” o “How?” cuando no entiendes suena brusco. Usa estas frases:
Lo que más se nota en una entrevista no es el vocabulario, sino la fluidez al responder sin haber leído la pregunta antes. Ensaya tus respuestas en voz alta con alguien que te haga preguntas de seguimiento; una conversación con Polly en PollyStop sirve como ensayo diario antes del día real.
Internship. Por ejemplo: I did a six-month internship at a law firm. La persona que las hace es un intern. Practices no tiene ese significado.
Degree. Por ejemplo: I have a degree in engineering. En Estados Unidos también se dice I majored in engineering. Career significa trayectoria profesional.
Con un resumen breve en tres partes: qué haces ahora, un logro concreto de tu trabajo y por qué este puesto es tu siguiente paso. Evita contar tu vida desde la escuela.
Para Estados Unidos y el Reino Unido, lo habitual es no incluir foto, edad ni estado civil. Concéntrate en experiencia, logros y formación.
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